中午
又被小訓了一頓
其實真的是我處理方式有瑕疵
以前從來沒想過
過度的不放心除了累死自己
還讓別人懷疑是不是故意隱藏資訊
老闆的訓話剛好提點了這個迷思
只是
關於vovol同事有意見不直接表明
財務部門時常出錯
通通怪罪到我
還是覺得很委屈
vovol先生不善表達
所以他的懷疑還有不信任還有不配合就可以被合理化
財務部遇到狀況
老是說沒有被告知不知道
可是
溝通難道不是責任的一部分嗎
沒有當面告知但是行文知會不算數嗎
就可以當作理所當然不知道嗎
覺得這樣很不公平
不過被要求也是被期許
也因此知道哪裡還不圓滿
是很好的改進的機會
只是
娘如果知道
一定又說:
這麼愛哭的小孩分明是撿到的X D
又被小訓了一頓
其實真的是我處理方式有瑕疵
以前從來沒想過
過度的不放心除了累死自己
還讓別人懷疑是不是故意隱藏資訊
老闆的訓話剛好提點了這個迷思
只是
關於vovol同事有意見不直接表明
財務部門時常出錯
通通怪罪到我
還是覺得很委屈
vovol先生不善表達
所以他的懷疑還有不信任還有不配合就可以被合理化
財務部遇到狀況
老是說沒有被告知不知道
可是
溝通難道不是責任的一部分嗎
沒有當面告知但是行文知會不算數嗎
就可以當作理所當然不知道嗎
覺得這樣很不公平
不過被要求也是被期許
也因此知道哪裡還不圓滿
是很好的改進的機會
只是
娘如果知道
一定又說:
這麼愛哭的小孩分明是撿到的X D
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